Avoin työttömyyskassa on kaikkien alojen työntekijöille avoin, asiantunteva ja palveleva työttömyyskassa. Teemme työtä jäsentemme turvaksi ja sujuvamman asioinnin puolesta – inhimillisellä otteella.

A-kassa on Suomen 3. suurin työttömyyskassa, jolla on noin 250 000 jäsentä. Olemme noin 180 hengen kasvuvauhdissa oleva organisaatio, jonka toiminnan hermokeskus sijaitsee Hakaniemessä erinomaisten julkisten kulkuyhteyksien varrella.

Haemme nyt iloiseen työyhteisöömme 24kk:n määräaikaiseen tehtävään

ETUUSTUOTANNON JÄRJESTELMIEN ASIANTUNTIJAA!

Tehtävässä pääset mukaan strategisesti tärkeään järjestelmähankkeeseen, jossa rakennetaan uutta etuuskäsittelyjärjestelmää ja kehitetään etuustuotannon prosesseja. Roolissasi toimit keskeisenä linkkinä etuustoiminnan ja järjestelmäkehityksen välillä, vastaat osaltasi järjestelmien kehittämisestä, testauksesta ja ylläpidosta sekä teet tiivistä yhteistyötä eri sidosryhmien kanssa. Pääset laajentamaan omaa osaamistasi ja kehittämään vastuualuettasi yhdessä osaavien ja motivoituneiden kollegoiden kanssa. Tehtäväsi muodostuu sekä nykyisen järjestelmän ylläpitotoimiin ja osallistumiseen siihen liittyvien työryhmien toimintaan, sekä uuden järjestelmän rakentamiseen.

Arkesi muodostuu mm. seuraavista asioista:

• Osallistut etuustuotannossa käytettävien järjestelmien kehittämistyöhön.

• Toimit kassan edustajana etuustuotannon järjestelmien kehitysryhmissä ja hoidat yhteydenpitoa eri sidosryhmien kanssa.

• Koulutat ja perehdytät työntekijöitä vastuualueesi tehtävissä.

• Suunnittelet ja kehität sisäistä laadunvalvontaa ja osallistut sen toteuttamiseen.

• Osallistut etuusviestintään ja etuuskäsittelyyn.

Menestyäksesi tässä tehtävässä, sinulla tulee olla

• Vahvaa osaamista projektimaisesta työskentelystä.

• Kokemusta järjestelmien kehittämisestä ja hallinnasta.

• Kykyä toimia monipuolisissa tehtävissä.

• Kokemusta kouluttajana tai perehdyttäjänä toimimisesta.

• Erinomaisia viestintä ja yhteistyötaitoja.

• Kykyä kouluttaa ja perehdyttää työntekijöitä vastuualueensa tehtävissä.

• Sujuva suomen kielen taito.

Eduksesi luetaan

• Aiempi kokemus ansiosidonnaisen työttömyysturvan maksatusjärjestelmistä tai muista vastaavista etuusjärjestelmistä (esim KELA tai eläkejärjestelmät).

• Englannin kielen taito.

Tarjoamme sinulle

• Mahdollisuuden olla mukana kehittämässä työttömyyskassan toimintaa ja palveluita.

• Vastuullisen ja monipuolisen roolin kasvavassa ja yhteiskunnallisesti tärkeässä organisaatiossa.

• Laajan etätyömahdollisuuden.

• Osaavan ja yhteistyöhenkisen tiimin, helposti lähestyttävän esihenkilön sekä koko johdon tuen projektien mahdollisimman sujuvaan läpiviemiseen.

• Mukavia työsuhde-etuja (joista kerromme haastattelussa mielellämme lisää) ja mahdollisuuden kehittyä urallasi.

Tunnistitko itsesi?

Hae tehtävää vaikka heti, mutta viimeistään 01.06.2026. Haastattelut aloitamme jo hakuaikana ja tehtävä täytetään heti sopivan henkilön löydyttyä. Aloitus sopimuksen mukaan, kuitenkin viimeistään 15.8.2026.

Tehtävää hoitaa Choicen Chief of Recruiting & Staffing Officer Outi Ahorinta, jolta voit matalalla kynnyksellä kysyä lisää tehtävästä ja A-kassasta organisaationa. Hänet tavoitat arkisin klo 10-15 välillä numerosta 050 541 3182.